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東京から埼玉で介護職に転職|給料と家賃を比較して実質収入アップを狙う方法

東京から埼玉で介護職に転職|給料と家賃を比較して実質収入アップを狙う方法

東京で介護職として働いている方、または東京から埼玉への転職を考えている方へ。給料・家賃・通勤を徹底比較。年収6万円減でも家賃差で年24万円得する実質収入アップ術を解説。

この地域の施設を探す:埼玉県の介護施設を探す
ポイント

この記事のポイント

東京から埼玉への介護転職は、実質的な収入アップにつながる可能性があります。介護職の年収は東京383万円、埼玉377万円と差はわずか6万円。一方、家賃は埼玉の方が月1〜3万円安く、年間で12〜36万円の節約が可能。つまり「年収は下がっても手取りは増える」という逆転現象が起きるのです。

「東京で介護の仕事をしているけど、家賃が高くて貯金ができない…」

「埼玉に引っ越したら給料が下がりそうで不安」

このようなお悩みを抱えている方は少なくないでしょう。

実は、東京から埼玉への転職は「給料ダウン」ではなく「実質収入アップ」のチャンスかもしれません。

この記事では、東京と埼玉の介護職の給料・家賃・通勤事情を徹底比較し、埼玉で働くメリットとデメリットを正直にお伝えします。首都圏在住の介護職の方、またはこれから介護職を目指す方はぜひ参考にしてください。

東京vs埼玉|介護職の給料を徹底比較

まずは気になる給料を比較してみましょう。

首都圏4都県の介護職年収比較

都道府県平均年収全国平均との差
神奈川県405万円+42万円
千葉県399万円+36万円
東京都383万円+20万円
埼玉県377万円+14万円
全国平均: 363万円

※出典:令和6年賃金構造基本統計調査

東京と埼玉の差はわずか6万円

データを見ると、東京都と埼玉県の年収差はわずか6万円(月額換算で5,000円)です。

「東京の方が稼げる」というイメージがありますが、介護職に関してはその差は思ったより小さいのが実態です。

むしろ、神奈川県が最も高く、千葉県も東京を上回っているのは意外かもしれません。

月給ベースでの比較

月給で見ると、以下のような差になります。

  • 東京都:約31.9万円
  • 埼玉県:約31.4万円
  • 差額:月5,000円程度

この月5,000円の差が、果たして東京に住み続ける理由になるでしょうか?次に家賃を見てみましょう。

東京vs埼玉|家賃・生活費を徹底比較

次に家賃と生活費を比較します。ここに埼玉で働く最大のメリットがあります。

ワンルーム・1K家賃の比較

エリア家賃相場
東京23区平均約9.3万円
東京(港区)約12.2万円
東京(葛飾区)約6.8万円
埼玉(川口市)約6.6万円
埼玉(川越市)約5.6万円
埼玉(所沢市)約5.8万円

家賃差は月1〜3万円

東京23区と埼玉の主要都市を比較すると、家賃差は月額1〜3万円。年間にすると12〜36万円の差になります。

つまり、給料が年6万円下がっても、家賃で年24万円節約できれば、実質的には年18万円のプラスになるのです。

実質手取り試算

具体的な数字でシミュレーションしてみましょう。

項目東京勤務埼玉勤務差額
年収383万円377万円-6万円
家賃(年間)96万円
(月8万円)
72万円
(月6万円)
-24万円
家賃差引後287万円305万円+18万円

結論:埼玉で働いた方が、年間18万円手元に残るお金が増える可能性がある

東京から埼玉に転職するメリット・デメリット

給料と家賃だけでなく、総合的なメリット・デメリットを整理します。

メリット

✅ 実質手取りが増える可能性

前述の通り、給料の差より家賃の差の方が大きいため、手元に残るお金は埼玉の方が多くなるケースが大半です。

✅ 通勤ラッシュから解放される

東京の満員電車で消耗していた方にとって、地元の埼玉で働く快適さは大きな魅力です。通勤時間が短くなれば、プライベートの時間も増えます。

✅ 求人が豊富で選びやすい

埼玉県の介護職の有効求人倍率は4.09倍。人手不足のため、未経験者でも歓迎される施設が多く、条件の良い職場を選びやすい環境です。

✅ 車通勤が可能な施設が多い

東京では難しい車通勤も、埼玉なら多くの施設で可能。雨の日も電車の遅延も気にせず通勤できます。

✅ 生活全般のコストが抑えられる

家賃だけでなく、駐車場代、外食費、日用品の価格なども、東京より埼玉の方が安い傾向にあります。

デメリット

⚠️ 額面年収は下がる

書類上の年収は6万円程度下がります。住宅ローンの審査や転職時の年収交渉では、この点を考慮する必要があります。

⚠️ 都内へのアクセスが不便になる

休日に都内で遊びたい場合、交通費と移動時間がかかるようになります。都心のエンタメを頻繁に楽しみたい方には向かないかもしれません。

⚠️ 引っ越しの初期費用がかかる

転居には引っ越し費用、敷金・礼金、家具の買い替えなどの初期費用がかかります。ただし、半年〜1年で家賃差額で回収できるでしょう。

埼玉県で介護求人が多いエリア

埼玉県内で介護の求人が多いエリアをご紹介します。

求人が多い5つの市

  1. 川口市:東京に最も近く、アクセス抜群。家賃相場約6.6万円
  2. 越谷市:武蔵野線・日比谷線直通で都内へも便利
  3. 川越市:小江戸の風情ある街。家賃相場約5.6万円と格安
  4. さいたま市北区:大宮駅へのアクセス良好
  5. 所沢市:西武線沿線。自然豊かで住環境◎

おすすめエリアの選び方

「東京へのアクセスも保ちたい」なら:

  • 川口市、蕨市、戸田市(JR京浜東北線沿線)
  • 和光市、朝霞市(東武東上線・有楽町線沿線)

「家賃を最大限抑えたい」なら:

  • 川越市、狭山市、入間市(西武新宿線・池袋線沿線)
  • 熊谷市、深谷市(JR高崎線沿線)

「車通勤がしたい」なら:

  • 春日部市、久喜市、加須市など県北部
  • 駐車場付き物件も多く、車社会に適した環境

東京から埼玉に引っ越す前に知っておきたいこと

東京から埼玉への引っ越しを検討している方に、事前に知っておきたいポイントをお伝えします。

生活スタイルの変化

埼玉に住むと、以下のような生活の変化があります。

  • 買い物:大型ショッピングモールが多く、車で一度に大量購入するスタイルに
  • 外食:都内と比べて選択肢は減るが、駐車場付きのファミレスやチェーン店は充実
  • 娯楽:都内のライブや美術館に行く場合は電車で1時間程度かかることも
  • 自然環境:公園や緑地が多く、休日のリフレッシュがしやすい

通勤定期代の考慮

もし埼玉に住んで東京に通勤する場合、定期代も考慮が必要です。

  • 大宮〜東京:約15,000円/月
  • 川口〜東京:約8,000円/月
  • 所沢〜池袋:約10,000円/月

ただし、埼玉で働くなら通勤定期代は大幅に下がるため、これも実質的な収入増に貢献します。

車の購入を検討する

埼玉では車があると生活の幅が大きく広がります。

  • 駐車場代:月5,000〜10,000円(東京の約1/3)
  • 車通勤OKの介護施設が多い
  • 休日のドライブや買い物が便利に

中古車なら50万円程度から購入可能。家賃差で浮いたお金で車を持つという選択肢もあります。

東京へのアクセスを確保する

完全に東京を離れるのが不安な方は、東京へのアクセスが良いエリアを選びましょう。

  • 川口市・蕨市:東京駅まで約25分
  • 和光市:池袋まで約15分
  • 浦和:新宿まで約30分

「埼玉に住んでいるけど、30分で東京に出られる」という距離感なら、都内の友人との付き合いも維持しやすいです。

埼玉から東京への通勤時間・ルート早見表

「埼玉に住んで東京にも出やすい場所」を探している方向けに、主要ルートの所要時間をまとめました。

JR京浜東北線・埼京線沿線

出発駅→東京駅→新宿駅→池袋駅
大宮35分30分25分
浦和28分25分20分
川口22分25分20分
赤羽15分15分10分

東武東上線・有楽町線沿線

出発駅→池袋駅→有楽町駅
川越30分50分
志木20分40分
和光市15分35分

西武池袋線・新宿線沿線

出発駅→池袋駅→新宿駅
所沢25分35分
飯能45分55分
入間35分45分

通勤ルート選びのポイント

  • 都内へ頻繁に出る方:川口・和光市・所沢など30分圏内がおすすめ
  • 家賃を最優先したい方:川越・入間・飯能など郊外エリアも選択肢
  • 車通勤メインの方:駅近にこだわらず、施設の場所で選ぶ

埼玉県内で介護の仕事をするなら、必ずしも東京へのアクセスを優先する必要はないという点も覚えておいてください。

東京から埼玉への転職を成功させる5つのポイント

東京から埼玉への介護転職を成功させるポイントを5つご紹介します。

1. 引っ越し前に転職先を決める

先に転職先を決めてから引っ越すのがベストです。内定先の施設の場所に合わせて住む場所を選べるため、通勤の負担を最小限にできます。

また、施設によっては社宅や住宅手当がある場合も。先に求人をチェックしておきましょう。

2. 給料だけでなく「総支給」を確認

求人票の給料だけでなく、以下の手当も確認しましょう。

  • 住宅手当(月1〜3万円程度)
  • 通勤手当(車通勤なら駐車場代補助も)
  • 資格手当・処遇改善加算

これらを含めると、東京の職場と変わらない、もしくは上回るケースもあります。

3. 施設見学で通勤ルートも確認

面接・施設見学の際は、実際に住もうと思っているエリアから通ってみることをおすすめします。

「電車で30分」と書いてあっても、乗り換えや徒歩を含めると意外と時間がかかることも。

4. 引っ越し費用は半年で回収と割り切る

引っ越しには30〜50万円程度の初期費用がかかります。しかし、月2万円の家賃差があれば、1年で24万円。

長い目で見れば、引っ越し費用は半年〜1年で十分に回収できます。

5. 埼玉の介護業界の特徴を知る

埼玉県は「埼玉県介護人材採用・育成事業者認証制度」という独自の制度を設けており、介護職員の育成に力を入れている施設が多いのが特徴です。

「埼玉なら介護を一生の仕事にできます」というキャッチフレーズの通り、長く働ける環境が整っています。

東京から埼玉に転職した介護職の体験談

実際に東京から埼玉に転職した介護職の方の声をご紹介します。

32歳・女性(東京都北区→川口市)

「都内の有料老人ホームで5年働いていましたが、家賃8万円のワンルームではなかなか貯金ができず…。川口市の施設に転職して、家賃5.5万円の1LDKに引っ越しました。

給料は月5,000円ほど下がりましたが、家賃が2.5万円下がったので、毎月2万円多く貯金できるようになりました。部屋も広くなって、生活の質は確実に上がったと感じています。」

28歳・男性(東京都世田谷区→所沢市)

「東京では電車通勤でしたが、所沢の施設は車通勤OKだったので思い切って車を購入。駐車場代は月6,000円、都内の1/4です。

通勤の満員電車から解放されたのが一番嬉しいですね。早番でも夜勤明けでも、自分のペースで通勤できるのは本当に楽。休日も車で秩父や軽井沢に行けるようになって、プライベートも充実しています。」

35歳・女性(東京都品川区→さいたま市)

「正直、最初は『埼玉はダサい』というイメージがありました(笑)。でも実際に住んでみると、大宮や浦和は想像以上に都会的で驚きました。

今の施設は処遇改善加算や住宅手当が充実していて、東京時代より年収は上がりました。『給料が下がる』と思い込んでいましたが、施設選び次第だと実感しています。」

東京から埼玉への転職でよくある質問

Q本当に東京より埼玉の方がお得なんですか?

はい、介護職に限っては埼玉の方が実質手取りが増える可能性が高いです。年収差はわずか6万円ですが、家賃差は月1~3万円あります。

Q東京で働いた経験は埼玉でも評価されますか?

もちろん評価されます。東京の大手法人や有名施設での経験は、埼玉の採用担当者にとっても好印象です。

Q埼玉から東京に通勤するのはアリですか?

選択肢の一つですが、満員電車でのストレスや早番・遅番シフトを考えると、埼玉で働いた方がQOLは高いでしょう。

Q引っ越しのタイミングはいつがいいですか?

転職先が決まってからがベストです。内定先の勤務地に合わせて住む場所を選べます。

Q車がないと埼玉では不便ですか?

エリアによります。川口市、さいたま市、越谷市などの駅近物件なら車なしでも十分生活できます。

あなたに合った働き方を診断

「東京から埼玉に転職したら、自分の場合はどのくらいお得になるのか知りたい」

「埼玉で自分に合った施設タイプを見つけたい」

そんな方は、まず簡単な診断から始めてみませんか?あなたの希望条件に合った介護の働き方がわかります。

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まとめ|東京から埼玉への転職は「実質収入アップ」のチャンス

この記事では、東京から埼玉への介護職転職について、給料・家賃・メリット・デメリットを徹底比較しました。

記事のポイント

  • 介護職の年収差は東京383万円 vs 埼玉377万円でわずか6万円
  • 家賃差は月1〜3万円(年間12〜36万円)
  • 差し引きすると埼玉の方が実質手取りが増える可能性が高い
  • 埼玉は求人倍率4.09倍で選べる立場で転職できる
  • 車通勤OK、通勤ラッシュ回避などQOL向上も期待できる

「東京で働いた方が稼げる」というイメージは、介護職に関しては必ずしも正しくありません。家賃を含めたトータルで考えると、埼玉で働いた方がお得なケースが多いのです。

もちろん、都心へのアクセスや休日の過ごし方など、お金だけでは測れない価値観もあります。ご自身のライフスタイルに合った選択をしてください。

埼玉県は「埼玉なら介護を一生の仕事にできます」というキャッチフレーズの通り、介護職員を大切にする風土があります。東京からの転職、ぜひ前向きに検討してみてはいかがでしょうか。

💡

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埼玉県の介護業界概要

埼玉県は東京のベッドタウンとして人口約730万人を抱える全国5位の大都市圏です。高齢者人口は約195万人、高齢化率は27.1%と全国平均(28.7%)より低いものの、高齢者の絶対数は全国でもトップクラスです。

介護人材の需給状況

埼玉県の介護職の有効求人倍率は4.09倍と、全国平均(3.63倍)を大きく上回ります。2025年には約12,000人の介護人材が不足すると予測されており、人材確保が急務となっています。

施設数と特徴

埼玉県には特別養護老人ホームが458施設以上あります。一方で、高齢者1万人あたりの施設数は29.4施設と全国平均(43.6施設)を大きく下回り、施設不足が深刻な状況です。この施設不足を補うため、今後も新規開設が続く見込みで、介護職の需要は高まり続けています。

給与水準

項目埼玉県全国平均
平均月給279,000円263,600円
男性月給282,600円-
女性月給276,900円-
平均年収約351万円約325万円

埼玉県の介護職の給与は全国平均を月約1.5万円上回っており、関東圏では東京・神奈川・千葉に次ぐ水準です。

埼玉県での働き方の特徴

埼玉県は東京都心へのアクセスが良く、「東京で働いて埼玉県で暮らす」というライフスタイルが一般的なエリア。介護職でも、この立地特性を活かした働き方が選べます。

通勤・アクセス

  • 電車通勤:JR・私鉄各線で都心へ30分〜1時間
  • マイカー通勤:郊外エリアでは車通勤可の施設が多数
  • 駐車場無料:都心に比べて駐車場代の負担が軽い

勤務形態の特徴

埼玉県の介護職員の平均年齢は43.9歳と、40代が中心。子育てがひと段落した世代や、異業種からの転職組が多いのが特徴です。

  • パート・派遣:時給1,150〜1,647円と高水準
  • 正社員:月給27〜29万円が相場
  • 夜勤なし:デイサービスが多く日勤のみの求人も豊富

東京との比較メリット

項目埼玉県東京都
月給279,000円291,800円
家賃相場(1LDK)6〜8万円12〜18万円
通勤ラッシュ緩やか混雑
マイカー通勤可能困難

給与差は月1万円程度ですが、家賃差を考えると埼玉県の方が可処分所得は多い場合も。ワークライフバランスを重視するなら埼玉県という選択は合理的です。

埼玉県でのキャリアパス

埼玉県は介護人材が大幅に不足しているため、未経験からでもキャリアアップしやすい環境が整っています。

典型的なキャリアステップ

  1. 入職〜1年目:現場で基礎を学ぶ(月給22〜25万円)
  2. 2〜3年目:介護福祉士取得を目指す(月給25〜28万円)
  3. 4〜5年目:リーダー・主任へ昇格(月給28〜32万円)
  4. 6年目〜:サ責・管理者・ケアマネへ(月給32〜40万円)

資格取得支援

埼玉県では介護人材確保のため、以下の支援制度があります。

  • 介護人材就業促進事業:初任者研修の受講費補助
  • 介護福祉士修学資金貸付:養成校の学費を貸付(5年勤務で返済免除)
  • 離職介護人材再就職準備金:復職者に最大40万円貸付

施設不足がキャリアチャンスに

埼玉県は施設数が不足しており、今後も新規開設が続きます。新施設のオープニングスタッフは、立ち上げメンバーとして早期に役職に就けるチャンスがあります。

年収アップの目安

キャリア段階年収目安
未経験・無資格280〜320万円
介護福祉士取得350〜400万円
リーダー・主任380〜430万円
管理者・施設長450〜550万円

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